Priorité à l’égalité entre hommes et femmes dans le programme d’action du LCGB
Une stricte égalité entre hommes et femmes dans tous les domaines ainsi qu’une plus grande information sur le sujet de l’égalité des sexes. Telles sont quelques-unes des priorités du programme d’actions de la Confédération luxembourgeoise des syndicats chrétiens.
Le Comité du travail féminin soutient l’objectif du gouvernement de viser un meilleur équilibre entre hommes et femmes dans la prise de décision économique
Le 19 janvier 2014, Madame la Ministre de l’Egalité des chances Lydia Mutsch a présenté au Comité du travail féminin (CTF) la stratégie du Gouvernement pour un meilleur équilibre entre hommes et femmes dans la prise de décision.
La violence domestique au Luxembourg
Au Luxembourg, la violence domestique est un fléau sociétal, dont les chiffres relatifs aux interventions policières et aux expulsions ne cessent d’augmenter. Les situations de violence domestique sont diverses et variées. Il convient d’en comprendre les origines au sein des familles.
Les ministres Lydia Mutsch, Nicolas Schmit et Claude Meisch, ont présenté l’édition 2015 du « Girls’Day – Boys’Day »
A l’occasion du lancement de cette initiative commune, les ministres Claude Meisch, Lydia Mutsch et Nicolas Schmit ont fait appel, durant la conférence de presse conjointe tenue le 19 janvier, à une large participation des élèves, mais également des entreprises, des institutions et des communes pour le « Girls’Day – Boys’Day 2015 ».
La lauréate du "Woman Business Manager of the Year Award" 2014 reçoit son prix
La ministre soutient pleinement cette initiative de la BIL qui encourage l’implication des femmes dans le monde économique et l’accès des femmes aux fonctions dirigeantes des entreprises. Elle a également souligné l’importance d’un partage équilibré des responsabilités entre hommes et femmes.
Le Female Board Pool : un instrument au service d’un meilleur équilibre entre hommes et femmes dans la prise de décision
Le FBP est une initiative qui a pour objectif de mettre en contact les femmes motivées et expérimentées, susceptibles de revêtir un mandat dans un conseil d’administration, et les entreprises à la recherche de telles compétences.
Le Japon vise un pourcentage de 30% de femmes aux postes à responsabilité d'ici 2020
En date du 12 janvier 2015, Madame Lydia Mutsch, ministre de l’Egalité des chances a reçu S.E. Madame Atsuko Nishimura, ambassadrice du Japon au Luxembourg, pour un échange de vue sur les politiques d’égalité des deux pays. .
